职位描述
岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间：上午8:30-12:00 下午2:00-6:30
晋升机制：
所有员工连续三个月业绩基础指标 中等指标，次月按照中等指标分红比例考核，中等业绩指标 高等指标，次月按照高等指标分红比例考核，以此类推。
4人小组组长分红考核：所有员工连续三个月业绩考核突出，晋升为小组组长，每个月按照小组整体业绩的2%额外奖金发放。
小组PK分红考核：连续三个月业绩突出的小组额外奖励1000元现金。
所有员工连续半年业绩全公司第一，晋身为市场部经理，分红考核公司整体业绩的1%额外奖金。